大家好，感謝邀請，今天來為大家分享一下人力資源管理師教材三級的問題，以及和人力資源管理師官方教材的一些困惑，大家要是還不太明白的話，也沒有關系，因為接下來將為大家分享，希望可以幫助到大家，解決大家的問題，下面就開始吧！
人力資源管理師教材三級
三級人力資源管理師也稱職業(yè)資格三級，是對從事人力資源管理工作人員的執(zhí)業(yè)認可證書。人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、勞動關系協(xié)調(diào)等工作。
助理人力資源管理師（三級）：助理人力資源業(yè)務管理人員。主要特征是，起草本專業(yè)相關文件，落實相關制度，在相關人力資源管理策略制定過程中，能夠?qū)ο嚓P數(shù)據(jù)進行測算，獨立完成崗位日常管理工作，如獨立辦理招聘、勞動合同、勞務外派、社會保險等手續(xù)。
三級人力資源管理師報考需要具備以下條件之一：
(1)取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作 5年(含)以上。
(2)取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)并具有高級技工學校、技師學院畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校本專業(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。
(3)具有大學?？票緦I(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書，并取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作 2年(含)以上。
(4)具有大學本科本專業(yè)或相關專業(yè)學歷證書，并取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作 1年(含)以上。
(5)具有碩士及以上本專業(yè)或相關專業(yè)學歷證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。
溫馨提示：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，本網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權威部門公布的內(nèi)容為準！
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人力資源管理師官方教材
人力資源管理師考試教材是由中國就業(yè)培訓技術指導中心組織編寫，中國勞動社會保障出版社出版發(fā)行。
包括以下書目：
1、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)標準》
2、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》(基礎知識)
3、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》(常用法律手冊)
4、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》(四級)
5、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》(三級)
6、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》(二級)
7、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》(一級)
2014年起啟用新版考試指定教材。
人力資源管理三級資格證
1、人力資源管理師三級不是職稱，而是從業(yè)的資質(zhì)證明。企業(yè)人力資源管理師全國統(tǒng)一考試按照國家職業(yè)標準分為人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)、人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)、高級人力資源管理師(國家職業(yè)資格一級)
2、凡考核合格者，由國家人力資源管理師(原勞動和社會保障部)頒發(fā)相應等級的職業(yè)資格證書，并實行統(tǒng)一編號登記管理和國家人力資源和社會保障部官方網(wǎng)站網(wǎng)上查詢，是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案，全國通用。
3、職業(yè)定義：從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓與開發(fā)、勞動關系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員
職業(yè)能力特征：具有一定的學習能力、溝通能力、協(xié)調(diào)與合作能力、解決問題能力及計算能力、信息處理能力
培訓鑒定模式：面授與網(wǎng)絡相結合
鑒定方式：分為理論知識考試和專業(yè)技能考核。理論知識考試采用閉卷筆試方式，專業(yè)技能考核按照各等級技能需要進行。理論知識考試和專業(yè)技能考核均實行百分制，成績皆達60分以上者為合格。人力資源管理師、高級人力資源管理師還須進行綜合評審。
人力資源管理師三級先看哪本書
現(xiàn)在不少大小型企業(yè)都有專門的人力資源部門，不管您是從事什么行業(yè)，現(xiàn)在都需要持證上崗，特別是對于人力資源管理師來說，可以根據(jù)自身實際要求來選擇適合自己的工作。周邊的很多朋友都希望報考三級人力資源管理師，在大城市中不少企業(yè)都需要持有高級職業(yè)資格證書的人員，從事HR工作的人員在晉升，評級考核等有著非常重要的作用。那么，您知道三級人力資源管理師報考條件是什么嗎？
人力資源管理師主要包括了一級人力資源管理師、二級人力資源管理師，還有三級人力資源管理師、四級人力資源管理師等。該職業(yè)資格證書是由人社部發(fā)出的，全國通用的資格證書，對于想要從事人力資源HR工作的朋友來說，該資格證書在工作晉升，評級發(fā)揮著重要作用。
還有在進行報名的時候，不同城市報名方式是不一樣的，您在報名之前必須了解三級人力資源管理師報考條件。首先三級人力資源管理師必須具備以下條件之一，必須連續(xù)從事本職業(yè)工作達到6年以上，當取得了本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，還要連續(xù)從事人力資源職業(yè)工作達到4年以上。
另外，當您取得了大學?？茖W歷之后，必須連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。如果是取得大學本科學歷證書，也要從事本職業(yè)工作1年以上，您還可以經(jīng)過本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書才能夠參加三級人力資源管理師報考。
好了，關于人力資源管理師教材三級和人力資源管理師官方教材的問題到這里結束啦，希望可以解決您的問題哈！
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